Las empresas en Tamaulipas tienen como fecha límite el 6 de diciembre para cumplir con la implementación de la llamada Ley Silla, disposición federal que busca garantizar el bienestar de los trabajadores mediante reposos durante su jornada laboral.
El secretario del Trabajo en el Estado, Luis Gerardo Illoldi, explicó que actualmente las compañías se encuentran en un periodo de adaptación, durante el cual deberán incorporar sillas con respaldo a 90 grados que permitan a los empleados colocar los pies planos sobre el suelo.
“La ley busca que los trabajadores puedan tener momentos de descanso. Cada empresa determinará los tiempos y condiciones según sus propias jornadas, pero todas deben contar con las sillas antes del 6 de diciembre”, precisó Illoldi.
El funcionario señaló que la Secretaría del Trabajo ha realizado jornadas de información y concientización con organismos como Coparmex, Canaco e Index, abarcando municipios desde Matamoros hasta Tampico, para orientar a las empresas sobre el cumplimiento.
Aunque no existe un registro formal sobre cuántas empresas ya han adoptado la medida, el titular indicó que sí se cuenta con datos de las que han participado en las sesiones informativas.
“Primero queremos informar y acompañar. En las inspecciones que realicemos, si una empresa no cumple, se le otorgará un breve plazo para ponerse al corriente antes de aplicar sanciones”, aseguró.
Illoldi subrayó que la aplicación de la Ley Silla será gradual y con empatía hacia el sector empresarial, pero reiteró que, una vez vencido el plazo del 6 de diciembre, todas las empresas deberán acatar la nueva disposición laboral para garantizar el bienestar de sus trabajadores.